Você se lembra dos nomes de seus quatro avós? E de seus oito bisavós? Saberia comentar como foi a saga e o destino profissional e pessoal de cada um deles? Não é triste pensar que, ao longo do tempo, os melhores momentos da sua vida e suas conquistas nem mesmo conhecidas cheguem a ser pelos netos?
Vivemos em um mundo de desigualdades onde 62 pessoas detêm o mesmo patrimônio que metade da população mundial e os recursos acumulados pelo 1% mais rico do planeta equivale à riqueza dos outros 99%.
Essas recomendações são para que nós, como adultos, possamos nos inspirar em nosso processo de construção de sonhos. Afinal, o problema não é crescer, mas sim esquecer.
Grande parte do que você acredita ser sua personalidade, na verdade é fruto de seu mindset, o mesmo que impede ou alavanca seu sucesso. Ele é produto de suas crenças. A boa notícia é que em qualquer fase da vida podemos mudar as nossas crenças e mudar o nosso modelo mental.
Você quer mais saúde? Você quer mais dinheiro? Você quer um relacionamento amoroso e equilibrado? Você quer ser feliz? O que você quer? A pergunta parece óbvia e objetiva, mas se de fato é, por que a mente insiste em pensar naquilo que não queremos?
Há tempo, muito se fala sobre zona de conforto como se fosse um “pecado” ou algo incomum habitá-la por algum tempo. Caso seja o seu caso atualmente, fique calmo, “pecado” não é, mas pode ser disfuncional e alienante, dependendo de suas aspirações e propósitos de vida.
“Quando acabaram minhas desculpas, começaram meus resultados”. Existe uma máxima que diz que o que você acredita tende a acontecer. Sendo assim, se nossas crenças estão invertidas, nossa vida seguirá o mesmo caminho. Pense nisto!
É possível que uma empresa tenha sucesso sem a estrutura de hierarquia, com chefes e subordinados? Uma empresa sueca que decidiu não mais ter chefes. E você, gostaria de trabalhar sem chefe? Sim ou não? Por que?
Empatia não é “tratar o outro como você gostaria de ser tratado”. Empatia significa tratar o outro como ele gostaria de ser tratado, como ele deseja ser tratado, como ele necessita ser tratado. Significa calçar-se com os calçados do outro, para sentir suas restrições, adversidades e desafios.
Com o Mindset certo, podemos superar desafios e alcançar objetivos pessoais e profissionais. Talento e competência não são suficientes, o mindset da pessoa tem um impacto fundamental sobre o sucesso.