Organizações conquistam o engajamento de seus colaboradores por meio da construção e manutenção da Qualidade de Vida no Trabalho, esta capaz de se aproximar dos valores e das crenças pessoais deles.
Empresas buscam diariamente novos líderes e para atender a demanda, profissionais estão procurando cursos revolucionários que os tornem líderes em 10 lições. Há até simpatias para isso. O que fazer?
Será que estamos atarefados demais para olhar o outro? O contato virtual nos rouba o real? Nos acostumamos com as estatísticas e ficamos menos atentos para a percepção do indivíduo? É preciso mais que ouvir!
Em qualquer atividade de alto rendimento e com grande exigência de resultado, a estrutura psicológica é fundamental! Alcançá-la pode até ser resultado de um trabalho continuado de natureza psicológica.
Não importa qual seja o seu medo agora, ele só existe porque você acredita nele e porque você está prestando atenção nele. É preciso acabar com ele! Lembre-se: Você é capaz de fazer qualquer coisa que queira!
Conheça a história de dois amigos de faculdade que trilharam os mesmos caminhos profissionais, um dia entenderam qual era sua verdadeira essência e transformaram-na na ação que mudaria suas vidas.
Harmonia é a habilidade de entrar no mundo de alguém, para fazer esse alguém sentir que você o entende e que vocês têm um forte vínculo em comum. É a essência da comunicação bem-sucedida.
Objetivos e metas são realmente importantes. Eles ajudam a te dar clareza, a traçar um plano para realizar um sonho, a ter direção e saber para onde ir. Mas então por que nem sempre conseguimos cumpri-los?
Viver uma vida monótona, sem novidades e emoções é muito chato. Se for sua vida pessoal e emocional, vai afetar com o tempo a vida profissional. Se for ao contrário, sua vida pessoal também será afetada.
É preciso desenvolver a capacidade de não julgar os outros, seja no ambiente de trabalho ou no contexto social, e conviver em harmonia, apesar de todas as possíveis diferenças socioculturais envolvidas.