Você sabia que Brasileiros já compram mais pela internet do que em lojas físicas? Essa movimentação afeta o mercado de trabalho, aumenta a procura por profissionais que sejam capazes de implantar e gerenciar esse novo canal de vendas, mas ainda faltam profissionais qualificados para isso.
Quando nos apresentamos para uma nova pessoa ou respondemos à pergunta: Fale sobre você. O que você responde? Normalmente, temos o hábito natural de falarmos sobre o que fazemos, sobre nossa profissão e depois ou quase nunca mencionamos quem realmente somos. Já notou isso?
Qual a importância de desenvolver as competências das quais você já é muito bom? Em momentos como o que estamos vivendo, há a necessidade de rever planos e projetos para que consigamos atravessá-los, com menores perdas e, se possível, com ganhos não só monetários, mas também de aprendizados.
“Não tenho tempo”, “podemos renegociar o prazo? ”, “não vou conseguir”. Frases comuns para darmos conta de nossa rotina corrida. “Você precisa ser mais flexível!”. Essa frase é como uma capa protetora para não mostrarmos realmente a falta de desenvolvimento de uma competência: organização.
Não é nenhuma novidade que é mais difícil conseguir emprego depois dos 50 e manter-se empregado também! Como então conseguir sobreviver a períodos mais longos em atividade se não há empregos nem disponibilidade para contratar esses profissionais?
Você anda cansado e sem energia? Mais estressado e frustrado? Sua vida se resume a trabalhar e no final do dia não conquista o que tanto deseja? Opa! Tem algo errado nisso. Sinal amarelo de alerta. Esse é o sentido da vida e principalmente da carreira?
Uma das grandes dificuldades entre os profissionais é a capacidade para gerenciar o próprio tempo. Como conciliar a vida pessoal e profissional com a administração do tempo?
Foco é uma das competências que os profissionais mais precisam desenvolver para conquistar seus sonhos e metas. Mas por que é tão difícil ter foco? Com o crescimento do acesso à era digital, o número de informações que passa pela pessoa é maior, ou seja, mais opções e mais distrações.
Especialistas afirmam que momentos difíceis na carreira nem sempre são sinal de fracasso profissional. Entre promoções, projetos e demissões, os altos e baixos vão acontecer e é melhor estar preparado para aproveitar as oportunidades e aprender com os momentos de crise.
Com a alta do desemprego, a busca por uma oportunidade de trabalho, torna-se cada vez mais desafiadora. Como demonstrar o meu diferencial e me recolocar? Confira 10 sacadas práticas para te apoiar na sua recolocação profissional.